AMPARITO
domingo, 2 de enero de 2011
jueves, 30 de diciembre de 2010
sábado, 4 de diciembre de 2010
ENSAYO
LOS RETOS DE LA GESTION FINANCIERA DENTRO DE LA PLANEACION ESTRATEGICA ORGANIZACIONAL.
DEBEMOS COMENZAR POR ENTENDER Y TENER CLARO QUE LA TEORIA FINANCIERA ES UNA CIENCIA QUE ANALIZA LA ASIGNACION DE LOS RECURSOS , EN ESTE CASO EL CAPITAL, DANDOLE VALORACION A LOS ACTIVOS FINANCIEROS Y AL RIESGO DENTRO DE UN MERCADO FINANCIERO, MEDIANTE HERRAM IENTAS Y METODOLOGIAS DE INVERSION.
IGUALMENTE LA PLANEACION ESTRATEGICA ES EL PROCESO DE DECIDIR COMO ASIGNAR LOS RECURSOS EN LA DISTINTAS LINEAS DE NEGOCIO DE LA ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL.
POR LO ANTERIOR LO FINANCIERO DEBE SERVIR DE APOYO EN LA INTEGRACION DE LOS PROCESOS DE ANALISIS ESTRATEGICOS DE LA ORGANIZACIÓN.
HISTORICAMENTE LA TEORIA FINANCIERA HA VENIDO TRABAJANDO SOBRE PROYECTOS INDIVIDUALES CON TECNICAS DE FLUJO DE CAJA QUE SE VAN INSERTANDO DENTRO DE LA ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL COMO UN PROCESOS DE ABAJO HACIA ARRIBA, SIN INVOLUCRAR PRIORIDADES ESTRATEGICAS, TAN SOLO PRESENTANDO INFORMACION PROCESADA LA CUAL SE VA FILTRANDO EN EL PROCESO ASCENDENTE, DE ESTA MANERA, ESTA INFORMACION SE DESVIRTUA DE SU IDEA ORIGINAL.
LA ECONOMIA SIEMPRE EN EXPANSION BUSCA DIFERENTES FORMAS DE INVERSION, MODELOS DE NEGOCIOS NUEVOS CON EL APOYO Y DE LA MANO CON LOS DESARROLLOS TECNOLOGICOS, ENFRENTANDOSE LAS EMPRESAS A REESTRUCTURACIONES EXIGIDAS POR LAS CONDICIONES DE UN MERCADO VOLATIL Y EN PERMANENTE CAMBIO, DE ESTA MANERA LOS GERENTES FINANCIEROS SE ENFRENTAN A RETOS DE ESTRATEGIA, DISMINUCION DE COSTOS Y A MEJORAR LA CALIDAD TANTO DE LA INFORMACION PRESENTADA COMO DE LOS BIENES Y SERVICIOS OFRECIDOS POR LAS COMPAÑIAS, TODO ESTO DENTRO DE UNAS CONDICIONES DADAS POR UNA ECONOMIA DEBIL CON MAYORES CONTROLES DE PARTE DEL ESTADO Y CON LA EXIGENCIA DE PRESENTAR UNA RENTABILIDAD DE SUS INVERSIONES DE UNA MANERA RAPIDA Y SEGURA.
EL GERENTE FINANCIERO DEBE IDENTIFICAR OPORTUNIDADES DE CRECIMIENTO, REDUCION DE COSTOS Y TENER MAYOR EXACTITUD EN LOS RESULTADOS FINANCIEROS, DEBE: “MEJORES RESULTADOS CON MENOS RECURSOS”. POR LO QUE HA DE ADAPTARSE A LAS CONDICIONES DE RECESION, VOLATILIDAD Y DESACELERACION DE LA ECONOMIA ACTUAL, ESE ES SU RETO.
Y PARA COLMAR LAS EXPECTATIVAS DE SUS FUNCIONES, INTEGRAR TODO ESTE PROCESO MEDIANTE EL MEJORAMIENTO DE SUS PROYECCIONES DE RESULTADOS, TENIENDO EN CUENTA LAS DECISIONES OPERACIONALES, FORMULANDO ESTRATEGIAS CORPORATIVAS Y GESTIONANDO RIESGO.
IGUALMENTE DEBE PARTICIPAR MAS ACTIVAMENTE EN LAS ESTRATEGIAS Y PROCESOS DE CRECIMIENTO CON GESTION DE RIESGO Y NO SOLO DE PROCESOS Y SUMINISTRO DE INFORMACION.
DE LA MISMA MANERA SE DEBE MEJORAR LA TRANSPARENCIA DE LA INFORMACION FINANCIERA HACIA LOS AGENTES EXTERNOS DE LA ORGANIZACIÓN EN CUANTO A SU PRESENTACION, BUSCANDO QUE ESTA SEA ANALIZADA DE MANERA QUE SE VISIONE LOS VALORES A FUTURO DE LA EMPRESA, YA QUE HASTA AHORA LOS ANALISTAS FINANCIEROS PROCESAN ESTAS EVALUACIONES EN TERMINOS DE CORTO PLAZO Y DE RENTABILIDAD INMEDIATA.
PARA LOGRAR TODO ESTO DEBERA IMPLEMENTAR UNA REDUCCION EN EL TIEMPO DEL PROCESAMIENTO DE DATOS CON MAS ACTIVIDAD ESTRATEGICA Y CON MAYORES ARGUMENTOS OPERACIONALES PARA EL SOPORTE DE LAS DECISIONES.
SE DEBERA MEJORAR LOS PROCESOS DE PRESUPUESTOS Y DE PROYECCION VOLVIENDOLOS MAS DINAMICOS Y EN PARALELO A LA OPERACIÓN DE LA COMPAÑÍA.
IMPLEMENTAR O STANDARIZAR TODOS LOS PROCESOS DE INFORMACION CON OUTSOURCING, BUSCANDO EL MEJORAMIENTO DEL SISTEMA PARA LOGRAR LA INTEGRACION A LOS DEMAS SISTEMAS DE LA ORGANIZACIÓN MEDIANTE UNA PLATAFORMA WEB .
EN CONCLUSION EL NEW MODELO FINANCIERO BUSCARA UNA IMPORTANTE REDUCCION DE COSTOS FINANCIEROS, EFECTIVIDAD DE LA INFORMACION PRESENTADA PARA LA TOMA DE DECISIONES Y UNA MAYOR PARTICIPACION EN LA ACTIVIDAD ESTRATEGICA ORGANIZACIONAL.
EL GERENTE FINANCIERO DEBE SER UN LIDER QUE OCUPE SU TIEMPO EN EL PROCESAMIENTO DE DATOS PARA OBTENER PRESUPUESTOS Y PROYECCIONES INTEGRADOS BAJO UN AMBIENTE WEB Y CON LA UTILIZACION DE STANDARES OPERATIVOS QUE LE PERMITAN AGILIZAR SU TRABAJO DENTRO DE LA PLANEACION ESTRATEGICA DE LAS ORGANIZACIONES.
LUZ AMPARO RODRIGUEZ RODRIGUEZ
UNIVERSIDAD DE SANTANDER
SECCIONAL CUCUTA
viernes, 3 de diciembre de 2010
RESUMEN ENTIDADES FINANCIERAS
entidades que Conforman el Sistema Financiero EN Colombia
En la actualidad en Colombia existen un sinnúmero de entidades financieras que cumplen con las funciones crediticias y financieras para suplir las necesidades de los colombianos, como entidades Bancarias que prestan el servicio de captación, colocación de recursos, así mismo existen entidades financieras pequeñas como cooperativas que prestan el servicio de colocación de recursos a sus socios, y otras que solo prestan el servicio de colocación de recursos de baja cuantía para adquirir bienes y servicios, solo hay que tener en cuenta que sean entidades legalmente constituidas, vamos a ver a continuación cada una de esta clase de entidades fiancieras que existen en nuestro país y a definir cada una de ellas:
1. BANCOS.
Los Bancos son las instituciones financieras más grandes en Colombia que realiza labores de intermediación financiera, recibiendo dinero de unos agentes económicos, para darlo en préstamo a otros agentes económicos. La ley define las operaciones que puede realizar un banco, los principales tipos de bancos son: bancos comerciales, bancos de fomento y bancos hipotecarios.
La banca comercial en Colombia ha sido la bases del sistema financiero nacional sobre la cual se desarrolla la actividad fundamental para la evolución y el funcionamiento de los sectores comerciales y productivos del país. Prestan un servicio esencial para el ahorro, la inversión y la financiación, dándole la oportunidad y apoyando la pequeña, mediana, y grande industria como también a las familias y general a toda la nación.
La banca en Colombia ha mantenido el liderazgo a pesar de grandes fenómenos como la industrialización y los problemas económicos mundiales como la psada crisis económica mundial.
2. CORPORACIONES FINANCIERAS.
Las Corporaciones Financieras son aquellas corporaciones que tienen por función principal la captación de recursos a termino por medio de depósitos o de instrumentos de deudas de plazo, con el fin de realizar operaciones activas de crédito y efectuar inversiones, cuyo objeto primordial es fomentar o promover la creación, reorganización, fusión, transformación y expansión de empresas en los sectores que establezcan las normas que regulan su actividad.
· La normatividad de las instituciones financieras:
· El decreto 336/57 autorizó la creación de sociedades denominadas corporaciones financieras y definió su objeto social.
· El decreto 605/58 reglamentó su funcionamiento y fijó unos limitantes para el otorgamiento del crédito, el Decreto- Ley 2369/60 reestructuró su radio de acción y más acorde con su objeto social.
· Los Decretos 2461 y 3277, redefinieron su objetivo y acomodaron a las corporaciones financieras como verdaderos bancos de inversión.
· El Decreto 2041, amplió la capacidad de realizar operaciones.
· El Decreto 663/93 actual Estatuto Orgánico del sistema financiero define a las corporaciones como establecimientos de crédito, cuyo objetivo fundamental es la movilización de recursos y asignación de capital para promover la creación, reorganización, fusión, transformación y expansión de cualquier tipo de empresas, como también participar en su capital , promover la participación de terceros, otorgarles financiación y ofrecerles servicios financieros especializados que contribuyan a su desarrollo.
3. COMPAÑÍAS DE FINANCIAMIENTO COMERCIAL.
Durante la década de los sesentas, se crearon varias sociedades limitadas cuyo fin era suplir las necesidades de captación y colocación de recursos, así como el mejorar el sistema de crédito. Estas empresas no eran vigiladas por la Superintendencia Bancaria hasta el año de 1974, cuando el Decreto 971 de ese año entró a regular a las entidades que manejaban recursos provenientes del ahorro privado, obligando a todas las referidas a convertirse en sociedades anónimas y comenzar con un capital pagado de al menos 10 millones de pesos.
Con el decreto 1970 de 1979, se da el espaldarazo a la figura de Compañía de Financiamiento Comercial, regulando sus actividades y su cuadro de inversiones, así como las garantías necesarias para su funcionamiento.
4. COMPAÑÍAS DE SEGUROS.
Las compañías de seguros son entidades financieras que se encargan de asumir riesgos de terceros mediante la expedición de una póliza de seguros estas pólizas se presentan como pólizas de vida donde un tercero es asegurado por riesgo de muerte en forma individual, o colectiva, polizas de salud que cubre hospitalización, cirugía etc, pólizas de vehículos y las pólizas de seguros generales, (robo, hurto, daños, transporte de mercancías, protección contra incendios, terremotos, lucro cesante, manejo y cumplimiento).
5. COMPAÑÍAS DE FINANCIAMIENTO COMERCIAL LEASING.
El leasing es un contrato mediante el cual una parte entrega a la otra un activo para su uso, a cambio de un canon , durante un plazo convenido, a cuyo vencimiento, el bien se restituye a su propietario o se transfiere al usuario, si éste último decide ejercer una opción de adquisición que, generalmente, se pacta a su favor.
En Colombia aparece el leasing a principios de la década de los 70s, como una actividad comercial no vigilada. Para esa época en el mundo, la operación de arrendamiento financiero era ya una actividad de financiamiento en estados unidos , Japon reportando el mayor desarrollo del negocio.
A través de este producto financiero, los sectores económicos adelantaron procesos de modernización, con la incorporación de tecnologías y maquinarias fundamentales para elevar la productividad garantizando la mayor competitividad dando origen a la liberación de los mercados.
El Leasing tiene ventajas tales como: No exige entrega de dinero inicial por parte del cliente, pues se va cancelando a medida que se utiliza el bien, Se puede financiar el 100% del bien objeto del contrato incluyendo repuestos y accesorios, reduce las exigencias de capital de trabajo, elimina, el riesgo de obsolescencia de los bienes financiados.
Las clases de Leasing son: Leasing Financiero, Leasing Operativo, Leasing de importación, Leasing Inmobiliario, Cross Border Leasing, Leasing Sindicado, Leasing Internacional.
6. FIDUCIARIAS.
Las fiduciarias son sociedades de servicios financieros, constituidas como sociedades anónimas, sujetas a inspección y vigilancia permanente de la Superintendencia Bancaria. Reciben mandatos de confianza, los cuales desarrollan para cumplir una finalidad específica, siendo,asesoras de sus clientes.
Los productos fiduciarios más conocidos en el mercado nacional son:
Dentro del fideicomiso de inversión: el fondo común ordinario y los fondos comunes esenciales.
En fideicomisos de administración: la fiducia en garantía, la fiducia de administración y pagos con las entidades públicas, y la fiducia de titularización sobre bienes muebles.
En el fideicomiso inmobiliario: la fiducia de titularización de inmuebles o de proyectos de construcción y la fiducia inmobiliaria.
7. BOLSAS DE VALORES.
Son intermediarios de capitales, su objeto es poner en contacto oferentes y demandantes de títulos representativos de valores, mediante la intervención de personas autorizadas para ello, que hacen las veces de representantes de los oferentes y demandantes y convienen reuniones públicas el precio de los títulos, objeto de la transacción.
8. SOCIEDADES ADMINISTRADORAS DE FONDOS DE PENSIONES Y DE CESANTÍA
Las Sociedades Administradoras de Fondos de Pensiones y Cesantías de Colombia son instituciones financieras privadas de carácter previsional encargadas de administrar y gestionar eficientemente los fondos y planes de pensiones del Régim en de ahorro individual con solidaridad y de los fondos de cesantías en Colombia.
La Ley 100 de 1993 que crea el Sistema de Seguridad Social Integral en Colombia, reune un conjunto de entidades, normas y procedimientos a los cuales pueden tener acceso las personas y la comunidad con el fin principal de garantizar una calidad de vida que este acorde con la dignidad humana Con esta se autoriza la creación de las Sociedades Administradoras de Fondos de Pensiones, encargadas de administrar los recursos destinados a pagar las pensiones de los afiliados que escojan pensionarse de acuerdo con las condiciones en que estos fondos operaran de acuerdo con las disposiciones que dicha ley exige.
La Ley 50 de 1990 por la cual se moderniza el código sustantivo del trabajo, que reglamentan las relaciones individuales entre el trabajador y el empleador buscando justicia y equilibrio entre ambas partes. Esta Ley modifica el antiguo régimen de cesantías en busca de crear condiciones más favorables para la estabilidad laboral de los colombianos y autoriza la creación de fondos dedicados al manejo de los aportes hechos a los trabajadores por este concepto.
LUZ AMPARO RODRIGUEZ RODRIGUEZ
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